脉脉CEO林凡：未来不分线上、线下，人才稀缺会愈发明显

“未来不会分线上线下，当线上、线下概念消失，会带来非常明显的特点就是缺人”。今日（12月15日），脉脉创始人兼CEO林凡一场活动中说道。

林凡以教育行业为例称，三年后，“在线教育”将成为过时的说法。原因在于，目前线下的教育机构都“all in”到在线上，而头部的一些在线教育公司也在布局线下。“教育行业是一个缩影。”林凡表示。

在线上、线下相互融合的趋势下，林凡认为，缺人的信号已经十分明显了。林凡指出，在过去6个月时间里，脉脉上的人才被企业“撩”动的数量已经增长了4.2倍。

在活动中发布的《中国人才吸引力报告2020》显示，在数字经济由高速增长转向高质量发展转变的过程中，越来越多企业把“精细化运营”作为关键所在。而算法、云计算等数字经济领域的人才极度稀缺，企业需要想办法发现和吸引。不过另一边，受疫情影响及市场预算压缩，2020年品牌公关类岗位供给紧张，人才竞争压力大。

对于人才市场现状，脉脉联合创始人王倩指出，企业要主动出击，发展最快的公司都在抢人才。