万科郁亮回答每经记者提问:大量经营性业务需内部人才激发

每经记者 黄婉银    每经编辑 魏文艺    

6月30日,在深圳召开的万科2020年度股东大会上,万科董事会主席郁亮回答《每日经济新闻》记者关于万科对人才吸引力下降的问题时表示,房地产行业吸引力确实下降了,“这件事我确实有点担心。但好在万科有非常充足的内部人才,我们通过激发的方式,把内部人才给激发出来。”

郁亮指出,万科现在在人才战略上是两条腿走路,一条就是内部人才激发,因为大量经营性业务需内部人才激发。另外一点就是比较缺乏专业型人才,这也是万科自己培养不出来的人才,需要依靠“大江大海”等战略去找。“人才问题确实是今天非常大的挑战,我们希望能在这方面做好安排,技术上更扎实一些,才能支持万科转型发展。”

图片来源:每经记者 黄婉银 摄

(镁刻地产原创,喜欢请关注微信号meikedichan)

封面图片来源:每经记者 黄婉银 摄

责编 魏文艺

Copyright© 2014 成都每日经济新闻社有限公司版权所有,未经许可不得转载使用,违者必究

互联网新闻信息服务许可证:51120190017  

网站备案号:蜀ICP备19004508号-2  

川公网安备 51019002002025号